精彩无弹窗免费阅读！

　　某个标榜自由国家的移民大国,非白人族裔在职场上往往会遇到一个问题：再有能力再能干再高情商，升到一定职位后便再无上升可能。这种对非白人族裔的隐性歧视被称为：玻璃天花板，即你看得到头顶是什么景色，似乎伸手就能触摸,但就是没法更上一步。

　　竞技圈子内也有类似的状况,不过这种状况不是出于人为、也不是来自某些势力集团的歧视或限制，而是往往来自于选手本身——一个看上去很有前途的选手稳步踩着楼梯步步攀升，但他脚下这个通天的阶梯却不是直达尽头的，走到一定程度这个天梯就断了,他只能呆在高不成低不就的原地，冲着前方已经走远的其他人干瞪眼。

　　这种选手断天梯的情况一般有着各种各样的原因,缺乏名师指点、自身发展路线错误、或是受限于自身能力等等,其中的悲情代言人……比如说,我们都知道的乐清风满塘。

　　竞技，并不是只如外行人看待的那样“打打游戏”这么简单轻松,一个合格的选手要求的是全方位的发展、而不是你具有某种特长就能吃遍四方,如今的竞技圈子敢说登顶的不过寥寥数人，其他九成以上选手，都站在高低不等的断天梯上奋斗挣扎。

　　职业级别的选手都是这么个情况，身处外围正兴致勃勃想朝里面挤的玩家就更纠结了……且多数人遇到了断天梯都很难正确认识到自身短板、或是拒绝承认自家不行,那么问题不是我出的、失败的锅我不能背，绝逼就是我队友太水、拖了我的后腿——如是，整个十二月期间竞技版上全是积分分段卡在瓶颈中的玩家战队各种内讧撕比，直撕到天地变色日月无光、正经讨论比赛的帖子都得退出一射之地；在其它时候《君临》对战《野皇》这种两家战队都能有一定粉丝基础、能刷一波论坛流量的时间,在这个时间段硬是一点浪花都没掀起来。

　　当然了……能冷静处理战队上升瓶颈的玩家也不是没有，这世界上的脑残确实多到让人无力吐槽，聪明人也不少；能正确判断出战队积分瓶颈不是因为自身、而是因为队友断天梯的玩家们趁早从互相甩锅的漩涡中抽身出来抓紧时间另找人重组战队的挺多，各类招募帖子算是稍微中和了一下竞技版的风气。

　　“2600分，这个分段大约就是一般玩家高手断天梯的标准线。前面的比赛还能说打得游刃有余、或是努力下有希望能看见胜利，过了这个分段，那就不是努力能起到作用的了。”

　　九楼娱乐室，刚结束午休的一众小伙伴们在下午的VR训练开始前先开个比较松散的座谈会，第五霖正在发言。

　　“排队匹配的上下限是200分，过了2600分就有较大概率遇到2800分

　　请收藏：https://m.dyxs123.cc

（温馨提示：请关闭畅读或阅读模式，否则内容无法正常显示）